En el año 2011, Deporvillage se presentó al V Campus de Emprendedores de SeedRocket, y después de ganar el primer premio, recibió una inversión de 105.000€ de parte de los mentores de SeedRocket, entre ellos François Derbaix y David Tomás, que les han acompañado hasta el día de hoy. También invirtieron los business angels Marek Fodor, Albert Ribera, Jesús Monleón y Alberto Knapp, entre otros. Como parte del premio, Deporvillage tuvo acceso al programa de aceleración de SeedRocket, y  pudo empezar a crecer como empresa en nuestras instalaciones de Barcelona Activa.

Seis meses más tarde, Deporvillage recibió financiación de Luis Martín Cabiedes, con el grupo Cabiedes & Partners, y así cerraron una primera ronda de financiación con 350.000€. En su primer año como empresa, Deporvillage facturó 500.000€, y después de un año triplicó este número, facturando 1,7 millones de euros en 2012.

Deporvillage siguió creciendo, facturando 3,5 millones de euros en 2013, 6,4 millones de euros en 2014, y 10 millones de euros en 2015. Tras este crecimiento exponencial, Deporvillage recaudó 7 millones de euros de financiación en la ronda de 2015, con la ayuda de Samaipata, P101, y el Grupo Mediaset. 

Esta última ronda fue el giro definitivo, donde Deporvillage empezó a vender materiales de deporte outdoor. Esta transformación resultó en una facturación de 25 millones de euros en 2016, y 35 millones en 2017. 

En 2018, Deporvillage abrió su comercialización a nivel mundial, consiguiendo 550.00 pedidos anuales, 4.000.000 visitas al mes, y 45 millones de euros de facturación, convirtiéndose en una empresa rentable. Un año después, en 2019, Deporvillage facturó 60 millones de euros.

La pandemia de 2020 resultó en una completa aceleración, ya que hubo un crecimiento en las compras online en todo el mundo. Con 250 empleados, repartidos entre la sede de Manresa y las oficinas en SeedRocket Barcelona, Deporvillage facturó 120 millones, superando las expectativas.

Ahora, en 2021, estamos muy orgullosos de anunciar que Deporvillage se ha vendido al grupo ISRG (Sprinter, JDSports).

Xavi Pladellorens, CEO y cofundador de Deporvillage, se hizo mentor de SeedRocket hace 4 años, y le queremos felicitar por todo su éxito y agradecer toda su colaboración.

Aquellos proyectos que quieran disfrutar de los consejos de un emprendedor que ha vendido su empresa, como Xavi, entre otros, se pueden inscribir antes del 20 de septiembre de 2021 en el 26º Campus de Emprendedores SeedRocket, que se celebrará el próximo mes de noviembre en una edición 100% online.

¿Quieres conocer más detalles sobre Deporvillage y el secreto de su éxito? ¡Escucha la entrevista a su fundador, Xavier Pladellorens, en el SeedRocket Podcast!

La entrada Deporvillage anuncia su incorporación al grupo ISRG se publicó primero en SeedRocket.

Cuando todavía estaban en una fase pre-seed, se presentaron al XV Campus de Emprendedores de SeedRocket en 2016, en el que se alzaron con el segundo puesto. Los ganadores de esta edición del Campus de Emprendedores fueron Wetaca, Holded, y Cronoshare. Como parte del segundo premio, el equipo de Holded accedió a nuestro programa de aceleración, del que disfrutaron durante más de 6 meses en nuestras instalaciones de Barcelona Activa, lo que les ayudó a empezar a crecer como negocio. Los mentores de SeedRocket y 4Founders Capital fueron los primeros inversores que creyeron en el proyecto y les han acompañado hasta el día de hoy. 

Desde SeedRocket, pensamos que sería una buena idea tener un serial entrepreneur que acompañase a Holded, así que llamamos a Iñaki Ecenarro para acompañar al proyecto. En ese momento la compañía tenía un MRR de €1500 y 50 clientes.

Con la primera inversión recibida de los mentores de SeedRocket y 4Founders, la compañía contrató a su primer equipo en el año 2017, pasando de los dos fundadores a 6 personas en el equipo. Ahora, la compañía tiene más de 100 empleados.

En Febrero de 2018, Holded cerró su segunda ronda de financiación con Nauta Capital y 4Founders por €1,4 millones. En ese momento, ya habían alcanzado 10.000 usuarios en la plataforma, superando las expectativas de crecimiento.

El 24 de Abril de 2019 Holded cerró una ronda de €6 millones liderada por el fondo internacional Lakestar. También acudieron Nauta Capital y 4Founders. Con esta inversión, Holded potenció el mercado español y empezó a lanzar el mercado de UK, con el objetivo de llegar a 80.000 pymes y 70 trabajadores.

En diciembre de 2020, Holded captó €15 millones de euros para alcanzar las 120.000 pymes y abrió oficinas en París después del lanzamiento de Francia.

Con el objetivo de dar un nuevo salto para seguir creciendo y potenciar la compañía internacionalmente, Holded ha decidido este mes de junio de 2021, incorporar a Visma como nuevo socio principal, que ha adquirido las participaciones del resto de socios financieros.

Desde SeedRocket, estamos muy orgullosos de haber apoyado a Holded desde sus primeras fases hasta el final de este viaje. Los mentores y el equipo que formamos SeedRocket, queremos dar las gracias a Javi y a Bernat por habernos dejado participar en su trayectoria y darles nuestra más sincera enhorabuena por este gran éxito. ¡En SeedRocket siempre tendréis vuestra casa, ahora ya como mentores!

En este episodio del SeedRocket Podcast, grabado hace 3 meses, puedes descubrir el secreto del éxito de Holded de la mano de sus fundadores, Bernat y Javi.

La entrada Holded, imparable hacia el mercado internacional tras su adquisición por Visma. se publicó primero en SeedRocket.

Durante estos tres días, los emprendedores están aprendiendo sobre distintas áreas de negocio y recibiendo mentoring individual de la mano de los mentores de la red de SeedRocket y otras personas referentes en el ecosistema. 

Además, ya están preparando sus presentaciones de cara al Investors’ Day, que se emitirá en directo este viernes, 3 de julio, a través del canal de Youtube de la aceleradora. Tras su paso por este evento podrán conseguir hasta 300.000 euros de inversión para sus proyectos, gracias a la posible coinversión del fondo SeedRocket 4Founders Capital.

Os presentamos las 12 startups finalistas:

• Balio: una herramienta de planificación financiera automatizada y gratuita que te ayuda a conseguir tus objetivos.
• Cofi: Gestión inteligente del cashflow de las pymes y marketplace de financiación
• Edit: Software online de diseño gráfico para negocios con modelo de negocio freemium.
• El CoCo: App móvil gratuita que proporciona información transparente y fiable al consumidor sobre el producto que desea comprar, en el mismo momento de su acto de compra.
• Maichinery: Conserje virtual para la gestión eficiente de edificios no residenciales.
• Nuna: Plataforma que permite a los expertos en salud mental llegar a más usuarios de una forma más sencilla, con la máxima seguridad y privacidad para ambas partes, a través de chat y video de alta calidad.
• Okify: Una solución para agencias inmobiliarias que ofrece la mejor experiencia de alquiler para inquilinos y propietarios.
• Parallel: Una startup que ayuda a los profesionales y abogados a automatizar el proceso de recopilación de información de sus clientes o terceras partes.
• Sokjo: Una fintech de banca móvil para niños y adolescentes  de 6 a 18 años que enseña a los niños a manejar el dinero de forma sencilla.
• Tacter: Un asistente de videojuegos para jugadores que quieren ganar  más partidas, estar informados de las novedades del juego y conocer a otros jugadores.
• TanlentClass: Plataforma de clases magistrales online de alta cocina impartida por los mejores Chefs del mundo (Estrellas Michelín).
• Yoleo: Plataforma digital escolar que motiva al alumnado a leer mientras sus profesores realizan un seguimiento certificado de esas lecturas.

Además de estas 12 finalistas, hemos seleccionado dos proyectos que asisten a esta edición del Campus de Emprendedores en condición de invitados:

Everywhere Gym App (sesiones dirigidas de Fitness en grupo en espacios públicos, con la música como protagonista.), y FitLevel (una startup que conecta a personas que quieren conocer su salud con centros deportivos que disponen de su tecnología de medición).

Queremos dar la enhorabuena a todos ellos por su paso por el Campus de Emprendedores. Como siempre, esto no sería posible sin la ayuda de nuestros partners BStartup, Google For Startups, Vinces Consulting, DonDominio, ACCIÓ y demás colaboradores:

¿Quieres conocer de cerca a las startups finalistas?

No te pierdas el Investors’ Day de mañana, 3 de julio, donde las escucharemos defender sus proyectos, consigue tu entrada gratuita. 

La entrada Conoce a las 12 startups finalistas del Campus de Emprendedores para el mundo post COVID-19 se publicó primero en SeedRocket.

Dicen que las grandes innovaciones han surgido en los grandes momentos de crisis. La etapa COVID-19 va a exigir grandes dosis de creatividad, capacidad para adoptar decisiones arriesgadas y habilidades para mirar por encima de los nubarrones. Y de esto cualquier emprendedor puede dirigir un master. 

SeedRocket, la primera aceleradora de startups en España, y Vinces, consultora estratégica especializada en asuntos públicos, buscan soluciones proactivas para reactivar la economía y para que gobiernos y administraciones públicas faciliten el emprendimiento y contribuyan a la transformación digital. 

La crisis del COVID-19 está poniendo de manifiesto el importante papel de la tecnología y la digitalización en el avance y la mejora de la capacidad de adaptación de una sociedad en entornos cambiantes e impredecibles. El e-commerce, la telemedicina, la educación online, el uso de los datos y la ciberseguridad son solo algunos ejemplos de los temas que están en el centro del debate sobre el papel de la digitalización en la salida de esta crisis. Por otro lado, todo indica que Gobiernos y Administraciones van a desarrollar políticas económicas, industriales o fiscales que pueden favorecer el ecosistema digital de emprendimiento o, por el contrario, limitarlo o desincentivarlo. 

Por ello, según Jesús Monleón, co-fundador de SeedRocket, “ahora más que nunca es necesario mostrarse ante el mercado como un modelo de negocio sólido que aporta seguridad desde el punto de vista financiero. Se necesita información sobre los riesgos a los que se enfrentan las inversiones. Las startups necesitan demostrar la viabilidad del negocio a largo plazo y su capacidad de resiliencia. Y es aquí donde una estrategia de asuntos públicos que tenga en cuenta el entorno de no-mercado se vuelve una herramienta imprescindible.”

Por su parte, David Córdova, Socio director de Vinces, afirma que “las startups o las inversiones que no tengan en cuenta en su planificación el factor político o el factor regulatorio, pueden verse sorprendidas por la prohibición de la actividad. Ya nadie compra la visión de los primeros unicornios donde el primer objetivo era ocupar el mercado y después ya preocuparse de la legalidad”. Ahora -subraya Córdova- “tanto inversores como sociedad civil esperan de los emprendedores que desarrollen un mercado sin sobresaltos legales y con una relación fluida y proactiva con los poderes públicos”.  

Con este objetivo, Vinces y SeedRocket han formalizado un convenio de colaboración para el desarrollo de acciones conjuntas con la finalidad de visibilizar, potenciar, fomentar y promocionar la gestión estratégica de los asuntos públicos en el ecosistema emprendedor. La finalidad es que este ecosistema rentabilice en el futuro no solo las oportunidades de mercado surgidas tras la crisis del COVID-19, sino que se analicen y aprovechen también las oportunidades del ámbito del no-mercado (político, regulatorio y social) como ventaja competitiva para las startups y modelos de negocio digitales. 

“Si cada vez más startups y empresas de base tecnológica habían empezado a incorporar en sus planes de negocio estrategias de gestión de su entorno de no-mercado, consistentes en la interlocución y participación con decisores públicos, organismos reguladores y entidades sociales; ahora se convierte en un elemento aún más decisivo para impulsar su desarrollo”, añade Alfonso González de León, responsable del área Digital de Vinces.  

Sobre SeedRocket 

La Aceleradora de proyectos TIC SeedRocket ofrece a las startups formación, mentoring y un espacio común de trabajo, así como conocimiento, potenciando las sinergias entre ellos y facilitando el traspaso de know-how entre los emprendedores y los mentores. En su sede de Barcelona, en Barcelona activa; y en Madrid, como partner de Google For Startups, SeedRocket está a cargo de la aceleradora de startups en Campus Madrid ofreciendo mentoring, formación y espacio a los proyectos ganadores de sus stages; además de dar acceso a una amplia red de Business Angels. Hasta la fecha, SeedRocket ha analizado a más de 3800 proyectos y acelerado más de 100 startups que han logrado recaudar más de 80 millones de euros de inversión.

Sobre Vinces Consulting 

Vinces es una consultora estratégica especializada en asuntos públicos que nace con el propósito de transformar la relación entre lo público y lo privado. Asesoran a sus clientes en la representación de sus intereses a través de su metodología propia basada en el principio de que cuanto más legitimado está un interés, mayor será la capacidad de influencia.  Por ello, defiende e impulsa una nueva forma de participación y representación de intereses basada en la licencia social, la legitimidad técnica y regulatoria y el respeto por las decisiones de los Gobiernos, las Administraciones y los representantes.

Vinces ha sido pionera en apostar por el mercado europeo en el sector de los asuntos públicos en España, abriendo su oficina de asuntos europeos en Bruselas en 2017. Actualmente están presentes en Madrid, Bruselas y Barcelona. 

La entrada SeedRocket y Vinces Consulting firman un convenio de colaboración para acercar los asuntos públicos a las startups se publicó primero en SeedRocket.

Tanto los proyectos finalistas e invitados, como el equipo de SeedRocket, hemos vuelto a la rutina con energía después de los intensos días vividos esta semana, y asimilando todos los aprendizajes que nos llevamos una vez más de nuestros mentores, ¡que no son pocos!

Como en las ediciones anteriores, queremos aprovechar la ocasión y compartir con todos vosotros cómo han sido estos tres primeros días de formación. Si quieres conocer todos los detalles sobre el XXI Campus de emprendedores y todo lo que han aprendido nuestros proyectos, ¡sigue leyendo!

Día I

El lunes 20 de mayo comenzó por fin nuestro XXI Campus de Emprendedores. Las 10 startups finalistas y las cuatro invitadas llegaron a primera hora con muchas ganas de aprender de los mejores profesionales, trabajar y conocerse mejor entre ellas.

Ray Altabás de SeedRocket Barcelona, inauguró el evento presentando qué es la asociación SeedRocket y su funcionamiento, y explicando todo lo que nuestros emprendedores se iban a encontrar durante cuatro intensos días. Después de comentar todas las cuestiones técnicas del evento, dio paso al primer ponente.

Jesús Monleón, co-fundador de SeedRocket, SeedRocket 4Founders Capital y mentor, dio su charla sobre “Cómo presentar a un inversor”, dónde les reveló las claves para mejorar sus exposiciones. Como ya es habitual, Monleón hizo presentarse a cada una de las startups participantes para poder trabajar sobre sus modelos concretos, y la forma de hacerlos atractivos ante una posible inversión. 

A continuación José Manuel Carol,  Manager del programa BStartup Investment Readines, tomó la palabra para hablar sobre casos de éxito de inversión centrándose en Exoticca, una agencia de viajes 100% online que está especializada en grandes rutas y forma parte de las participadas de BStartup10. Su actual CEO, Pere Vallès, nos contó cómo ha evolucionado el proyecto desde su paso por el Campus de Emprendedores tiempo atrás, hasta ahora. 

Tras estas interesantes ponencias llegó el momento de comer juntos y reponer fuerzas en el restaurante disfrutando del menú previsto para la ocasión, y compartir impresiones, ideas y proyectos.

Después de la comida los ánimos no decayeron, ya que Luis Martín Cabiedes se hizo cargo de la primera charla de la tarde, la cual fue sobre uno de los temas que más llama la atención de todos los emprendedores: “Cómo seducir a un Business Angel”. Con sus consejos quiso hacer el camino más fácil para las startups a la hora de presentar su idea a los inversores y que supieran qué podían esperar de este tipo de encuentros.

La idea de cualquier empresa es seguir creciendo, puede que incluso a nivel internacional, y es por esto que Francis J. Martínez, fundador y CEO de Interactivos.net, se basó en su enorme experiencia en USA y el sudeste asiático para compartir con los proyectos todo lo que ha aprendido sobre cómo arrancar negocios en el extranjero con éxito.  

María Martín Vilaro contó a continuación la historia de la empresa de la que es fundadora, Tiendeo,  un portal online de ofertas y catálogos de las tiendas de cada ciudad. Esta emprendedora compartió con los equipos las dificultades a las que se enfrentan día a día en una oficina como la suya.

A continuación, Juan Margenat, co-fundador de Marfeel quiso contar a los participantes su recorrido desde las primeras rondas de inversión de la empresa y su paso por el Campus de Emprendedores, hasta el momento en el que consolidaron el equipo, formado hoy por más de 100 personas.

Otro alumni, Joel Vicient CEO de Captio, se estrenaba como mentor con su charla en este Campus, que se centró en contar su historia.

Al finalizar las charlas las startups y los ponentes pudieron reunirse en el networking y pasar un buen rato aprendiendo unos de otros y conociéndose mejor para dar por finalizado el primer día.

Día II

Si el primer día fue todo un éxito, el segundo no se quedó atrás. Durante esta segunda jornada del XXI Campus de Emprendedores las 10 startups finalistas y las cuatro invitadas pudieron seguir aprendiendo con las charlas de nuestros ponentes y mentores.

Rubén Ferreiro, fundador de Elogia abrió el acto hablando de “El producto market fit, la búsqueda del santo grial”. Ajustar tu producto al mercado y que cumpla las necesidades de las personas es fundamental, los asistentes eran todo oídos.

Para seguir con la temática del mundo online vinieron Jaume Gomà y David Baratech, cofundadores de Ulabox. Basándose en el caso de este supermercado online, contaron todo lo que han aprendido sobre el cliente y la logística, y otros puntos clave dentro de una empresa como la suya.

Después de una pausa para tomar un café, David Tomás, fundador de Cyberclick, realizó una charla sobre la importancia de crear un buen equipo desde el principio, dándoles algunos consejos para elegir, implementar y mantener los valores de la empresa, y algunas claves a la hora de la contratar de nuevos empleados.

Una vez más, durante la comida, se compartieron aprendizajes, puntos de vista, y se recargaron las energías para seguir adelante con el evento. Nada más acabar los cafés ha dio comienzo uno de los momentos más esperados del Campus: la sesión de preparación del Pitch, cada finalista pudo exponer su proyecto y recibir feedback de especialistas ¡Toda una oportunidad!

Estamos especialmente orgullosos de que uno de nuestros proyectos alumni, Uvinum.com, haya formado parte de este Campus de Emprendedores como ponente. Nico Bour, uno de sus fundadores, contó su experiencia durante estos 9 años, empezando por SeedRocket hasta firmar la venta con un gran grupo.

La escalabilidad es un concepto crítico para el emprendimiento en el mundo digital, y es por eso que Javier Darriba, cofundador de UserZoom, impartió una masterclass sobre SaaS y cómo hacer escalable un modelo B2B.

Para finalizar con este segundo día, Xavier Pladellorens uno de los fundadores de otra de nuestras alumni, Deporvillage, que ahora es todo un reconocido caso de éxito. Durante una hora contó los pros y contras de recibir inversión externa de Business Angels o VCs.

Día III

El último día de formación comenzó con la charla de José Pedro Tarango que habló, desde su experiencia como técnico de financiación de Barcelona Activa, sobre las opciones de financiación pública.

El siguiente en tomar la palabra fue Oriol Vila, con el que analizaron el caso de su propia empresa, Holaluz, una compañía de luz que ofrece energía 100% verde certificada.

Tras estas dos charlas tan interesantes, llegó el momento de parar a reponer energías con un café, dando paso más tarde a la ponencia de José María Vidal, de Metricson, en la que se ha tratado el tema del pacto de socios, más concretamente ha hablado sobre las 5 cláusulas que más impacto tienen y que las startups tienen que tener muy en cuenta.

Tras la comida, Marek Fodor, fundador de Atrápalo y Chairman en Kantox, impartió la última charla de este Campus, la cual fue sobre Marketing dentro del mundo startup, y expuso varios ejemplos de lo clave que es el ingenio en esos momentos en los que se trabaja con un proyecto que está creciendo con pocos recursos.

Las últimas cuatro horas estuvieron ocupadas por las mentorías, en las que las startups aprovecharon al máximo cada minuto para empaparse del conocimiento de los mentores que han formado parte del evento. Emprendedores, mentores e inversores, han podido conocerse mejor y resolver puntos clave de cada uno de los proyectos participantes.

INVESTORS’ DAY

Finalizados los tres días de formación, ayer -23 de mayo- tuvo lugar el Investors’ Day en el cual presentaron los diez proyectos finalistas. ¿Quieres saber cómo fue este Demo Day y conocer quiénes fueron los proyectos ganadores? Ya puedes leerlo aquí.

Queremos agradecer a todos los mentores que hacen posible llevar a cabo este evento y siguen apoyando el mundo del emprendimiento, y a sus valientes emprendedores. Tampoco nos olvidamos de los partners y colaboradores que que confían en nosotros y nos apoyan cada edición. ¡Gracias a todos una vez más! ¡El éxito de este evento es también vuestro!

La entrada XXI Campus de Emprendedores: ¡Te lo contamos todo! se publicó primero en SeedRocket.

En los once años de vida de SeedRocket, hemos acogido a más de 300 startups en los Campus de Emprendedores, entre los cuales encontramos reconocidos casos de éxito como Marfeel, Deporvillage, Kantox o Captio. La selección de los 10 nuevos proyectos para la próxima edición de su Campus de Emprendedores en Barcelona ha sido realmente complicada debido al alto nivel de los proyectos inscritos.

Cada año preparamos  dos ediciones de nuestro Campus de Emprendedores (Barcelona y Madrid) con el objetivo de apoyar a nuevos proyectos TIC. Del 20 y el 23 de mayo en Barcelona se celebra 21ª edición de nuestro evento estrella, y para ello hemos seleccionado 10 startups finalistas que competirán por convertirse en el nuevo caso de éxito nuestra aceleradora, fundada por Jesús Monleón y Vicente Arias.

Durante estos cuatro días acompañarán a las startups reconocidos profesionales de internet, quienes impartirán la formación de manera gratuita (fundadores de empresas como El Tenedor, UserZoom, Ulabox, Uvinum o Tiendeo). Los emprendedores podrán desarrollar sus proyectos, recibir asesoramiento de los mentores y crear sinergias con otras startups. Además, tendrán la posibilidad de recibir una inyección de capital de hasta 300.000 euros para sus proyectos gracias a la posible coinversión del fondo SeedRocket 4Founders Capital.

Estas son las 10 startups finalistas:

• Ábaco: Asesor financiero para la gig-economy en America Latina
• Brainity: Ayudan a los comerciantes de comercio electrónico a administrar sus campañas publicitarias fácilmente y en piloto automático.
• Closer2event: Herramienta para encontrar alojamiento basada en mapa, con widget incrustado para organizadores de eventos y empresas de venta de entradas.
• Codely TV:Formación para programadores. Plataforma online de cursos con modelo de suscripción
• Flanks: Todos tus bancos y todas sus funcionalidades en una misma API
• GoPure: App que ofrece planes nutricionales personalizados con el propósito de mejorar la salud de las personas.
• Polaroo: Simplifica la gestión de los gastos domiciliados en una subscripción mensual unificada.
• Psonríe: Aplicación que permite hablar con un psicólogo profesional de forma anónima, inmediata y asequible.
• Snaps: Serviced Marketplace de fotógrafos profesionales para empresas (B2B / On-Demand)
• Thinger.io: Platforma Open-Source que potencia el desarrollo de productos conectados mediante el Internet de las Cosas.

Además de estos 10 finalistas, hemos seleccionado cuatro proyectos que asistirán al XXI Campus de Emprendedores en condición de invitados:

You Can Deco (plataforma de gestión de reformas online para particulares), Bakering (plataforma que ofrece catering a domicilio para empresas y particulares de las mejores panaderías y pastelerías artesanas de Barcelona), Chiara (primer simulador de realidad virtual que ayuda a mejorar las habilidades de comunicación y eliminar el miedo escénico) y Joppy (app de recruitment hecha por y para techies).

Nuestra más sincera enhorabuena a todos ellos por su paso por el Campus de Emprendedores. Como siempre, esto no sería posible sin la ayuda de nuestros partners BStartup, Startupxplore, Barcelona Activa y Campus Madrid – Google For Startups, y demás colaboradores:

La entrada XXI Campus de Emprendedores: Startups finalistas se publicó primero en SeedRocket.

Tras las pertinentes presentaciones, pasamos como es habitual a las presentaciones de los proyectos finalistas. En esta ocasión, BaboonLab fue la startup encargada de romper el hielo: se especializan en  desarrollar herramientas de marketing interactivo, como la realidad virtual, BIM o videojuegos, para mejorar la experiencia de búsqueda de vivienda. Utilizando estas tecnologías, ofrecen al usuario hacer más sencilla esta experiencia a veces un tanto complicada.

A continuación, llegó el turno de Boxsr. Esta startup desarrolla productos de cuidado personal, y ofrece una experiencia única para que los hombres disfruten cuidando su aspecto y salud. Con una comunicación divertida y un producto desenfadado, pretenden irrumpir en el mundo de la cosmética masculina de una forma diferente y completamente digital.

Stockare es una compañía que diseña y fabrica localizadores sensorizados con tecnología #LPWAN de bajo consumo, incrementando y perfeccionando así la producción, el almacenamiento y la distribución de los productos, al dar visibilidad a la cadena de suministro en tiempo real: la solución logística 3.0.

Y para finalizar con las presentaciones, y bajo el lema ‘Power to the creators!’, presentó la startup Stoor. Este proyecto ayuda a empoderar a los arquitectos que elaboran proyectos de arquitectura en BIM de alta calidad, conectándolos con  red de 5.1 millones de clientes potenciales: constructores y promotores que demandan proyectos bien estudiados y eficientes.

Como es costumbre, y tras un breve pausa,  la sala recibió al mentor de SeedRocket invitado: Jesús Monleón, uno de los business angels más activos de España con más de 35 inversiones y diferentes exits, co-fundador de SeedRocket y socio fundador de SeedRocket 4Founders Capital. Monleón compartió su experiencia con los presentes, enfocando su charla hacia la importancia de elegir correctamente los socios, tanto trabajadores con los que arrancar la compañía como financieros.

«Busca socios como si buscases compañeros de equipo para cruzar caminando un gran desierto, es esencial que compartas con ellos objetivos y forma de ver los negocios.»

Tras su inspiradora charla, por fin llegó el momento de anunciar el proyecto ganador. En esta ocasión, el galardón y el pase para la gran final en Barcelona se lo llevó Stoor. ¡Enhorabuena!

Una vez más, agradecemos a todos los asistentes y participantes. La próxima, y última parada antes de la final, será en Valencia. Muy pronto publicaremos toda la información. ¡Estad atentos! 

La entrada II Venture On The Road: Bilbao se publicó primero en SeedRocket.

Uno de los programas más interesantes al que los emprendedores de las startups aceleradas por SeedRocket tienen acceso es el programa Blackbox Connect: un programa de dos semanas que selecciona entre 12 y 16 CEOs de startups de todo el mundo para que convivan juntos en una casa, realicen distintas actividades y talleres, compartan experiencias, profundicen en sus necesidades personales y de los proyectos, y desarrollen ciertas habilidades fundamentales para su desempeño como líderes y empresarios.

En SeedRocket estamos muy orgullosos de tener dos Alumni que fueron seleccionados y becados para participar en Blackbox Connect: Andrea Barber, CEO de RatedPower y Yannick Rault, CEO de Sheetgo. Ambos participaron en este programa en 2018 y han querido compartir con nosotros su experiencia y sus aprendizajes.

Sobre Blackbox

Blackbox es, en palabras de Andrea, “un programa residencial de dos semanas altamente selectivo para fundadores y CEOs globales que buscan convertirse en mejores líderes, mejorar su trabajo y absorber la mentalidad de crecimiento de Silicon Valley.”

“En mayo pasado, fui una de las 15 afortunadas fundadoras elegidas para participar en este programa y, aunque había preguntado a compañeras que habían participado en ediciones anteriores, como Lupina Iturriaga de Fintonic, no tenía muy claro qué esperar del mismo, ni sabía si realmente valdría la pena invertir en él dos semanas enteras de mi tiempo. Sin embargo, fue una de las mejores decisiones que he tomado: en ese momento no podía imaginar lo afortunada que era de haber sido seleccionada para participar en Blackbox Connect.”

Esto es algo en lo que coincide plenamente Yannick: “estos programas son absolutamente necesarios para cualquier CEO, especialmente para aquellos que están en una etapa en la que su proyecto ya es viable, tienen un equipo y están empezando a crecer”.

Datos extraídos de la web www.blackbox.org 

Aprendizaje personal y beneficios del programa Blackbox Connect y de otros programas como la aceleración de SeedRocket o la estancia en Google for Startups

Para Andrea, Blackbox Connect está diseñado con el foco de «el fundador primero». La experiencia general de este programa es única para cada fundador, dependiendo de su personalidad y la fase en la que se encuentra su compañía.

“Este programa me tocó profundamente a nivel personal, pasando de ser una emprendedora centrada en mis tareas diarias, a realmente entender cómo crecer, la importancia de la cultura de mi empresa y de lo importante que es el estilo de liderazgo. Durante esas dos semanas te ayudan a sentir que puedes llevar la empresa al siguiente nivel como empresa global. Te equipan con visión a largo plazo, un gran sentido de confianza y te ayudan a trabajar en la misión de tu empresa”, comenta.

Para ella, el mayor beneficio de este tipo de programas es la red de personas y las sinergias que se crean con ellas. De la red de Google For Startups han conseguido captar empleados para RatedPower y acceder a ayudas, programas, clientes y otras conexiones que han sido muy relevantes para el desempeño de la compañía, así como intercambiar ideas y consejos con otros fundadores.

Por otro lado han conseguido mejorar diferentes aspectos de las operaciones de la empresa (obtención y retención de talento, OKRs, cultura, liderazgo, otras metodologías) y tener acceso a mentores de primer nivel en diferentes aspectos (UX, design, fianzas, etc.).

Para Yannick, el aprendizaje principal del programa fue aprender a centrarse  en su trabajo y a mantener una visión más clara de hacia dónde se dirigen en el corto y largo plazo, siendo conscientes en todo momento del punto en el que se encuentran. Además, añade que gracias a Google for Startups está recibiendo un apoyo constante que no podría estar a su alcance si no estuvieran alojados en el Campus de Madrid con SeedRocket.

Además, reconoce que el programa de Blackbox le hizo darse cuenta de lo necesario que era dar dos pasos atrás durante sólo dos semanas, para poder dar posteriormente tres pasos sólidos hacia delante.

El programa le ayudó también a quitarle algo de misticismo a Silicon Valley, ya que comprendió que en Estados Unidos, tanto los inversores como otras startups se enfrentan muchas veces a los mismos retos que en España.

Andrea Barber, trabajando con una compañera de su edición. (Fotografía: www./medium.com/@blackboxvc)

Diferencias entre el ecosistema español y el estadounidense

Uno de los puntos más importantes de este programa es la posibilidad que tienen los participantes de conocer CEOs de startups de todo el mundo, aprender de ellos, y comparar los distintos ecosistemas en los que se desarrollan sus negocios, especialmente encontrándose en Silicon Valley.

Cuando les preguntamos por las diferencias existentes entre el ecosistema español y el estadounidense, Andrea destaca el acceso a la financiación, y la forma de “vender” o explicar el proyecto ante inversores: “Allí están mucho más acostumbrados a escuchar empresas vendiéndose todo el rato, por lo que hay palabras que son tabú porque ya las han oído demasiado y de alguna forma hay que ser memorable para llamar la atención en un entorno tan competitivo. En Blackbox Connect nos enseñaron las diferencias entre un pitch en USA y uno en Europa. En Europa los pitches se hacen siempre desde una perspectiva basada en un problema, mientras que el estilo estadounidense está enfocado desde la perspectiva de la oportunidad.” comenta.

Yannick, por su parte cree que una de las mayores diferencias entre ambos ecosistemas es que en Estados Unidos no es raro encontrarse con jóvenes emprendedores que quieren lanzar una idea de negocio al mercado que aún no ha sido validada previamente, mientras que en España sí lo es.

Yannick Rault con sus compañeros de Blackbox Connect #22 . (Fotografía: www./medium.com/@blackboxvc)

Consejos para aquellos que se quieran presentar a la próxima convocatoria de Blackbox Connect

El programa de Blackbox Connect es muy selectivo: en cada edición (dos veces al año) se presentan más de un centenar de profesionales, de los cuales son seleccionados entre 12 y 16 para participar finalmente.

Andrea aconseja a todo aquel que quiera presentar su candidatura al programa que se lance sin miedo, que se muestre tal y como es, cuente sus problemas, sus debilidades y sus puntos fuertes, con los que cree que puede ayudar a otros fundadores. Y recomienda que, una vez allí (si es seleccionado para participar), se abra, disfrute de la experiencia al 100% y que bloquee dos semanas sin trabajar porque allí no le será posible.

Yannick, por su parte sugiere que los CEOs que se presenten al programa ya tengan financiación, para no estar concentrados todo el rato en su próxima ronda, sino que se  puedan concentrar en estar bien alineados con la industria de capital de riesgo con la que conviven, consigo mismos y con su mercado, y puedan de esta forma aprovechar mejor la experiencia de Blackbox.

La entrada SeedRockers en Blackbox Connect se publicó primero en SeedRocket.

Sus historias son muy sorprendentes, llenas de pasión y todo un ejemplo a seguir. ¿Nos acompañas?

Andrea Barber, Cofundadora y CEO de RatedPower:

Andrea Barber (CEO), Juan Romero (CTO) y Miguel Ángel Torrero (COO) de RatedPower se conocieron en su etapa laboral anterior, cuando los tres fundadores trabajan en la misma empresa dentro del sector de las energías renovables. Tenían  buena sintonía, una visión en común, y perfiles y conocimientos complementarios e ideales para poner en marcha el proyecto, por lo que decidieron apostar por ello y lanzarse, aunque ninguno tenía experiencia previa en emprendimiento y han tenido que aprenderlo todo por el camino.

“Lo que nos lanzó a emprender fue detectar la necesidad que tienen las empresas energéticas de contar con una herramienta como la que ahora tenemos nosotros (pvDesign): vimos que los métodos tradicionales para diseñar plantas solares requerían un gran esfuerzo de un equipo de ingenieros y que en muchos casos, por la falta de tiempo o experiencia, no se encontraban las mejores soluciones.”, nos cuenta Andrea. De hecho, este proceso que tradicionalmente tardaba cuatro semanas en completarse, gracias a RatedPower puede hacerse en tan solo cuatro minutos.

Este joven equipo comenzó su proyecto en la cafetería de Google for Startups de Madrid. Meses más tarde fueron seleccionados para participar en un programa de aceleración de EDP, con la colaboración de Tetuan Valley y posteriormente pasaron a seguir desarrollando el producto en su incubadora. Más tarde se convirtieron en los ganadores de nuestro XVIII Campus de Emprendedores de SeedRocket de Madrid, tras el cual se instalaron en nuestra aceleradora dentro del mismo espacio, donde han permanecido un año con nosotros, mientras participaban al mismo tiempo en el primer programa de Energía del fondo americano Techstars, que tuvo lugar en Noruega. Recientemente han pasado a formar parte del programa de Residency de Google for Startups, convirtiéndose en un gran ejemplo para todos nosotros de cómo desarrollar un proyecto tecnológico de este nivel aprovechando todos los recursos y sinergias de la red de Google for Startups.

“Una de las principales barreras que nos encontramos, sobre todo al principio, fue el hecho de ser muy jóvenes en un sector donde los altos cargos y ‘decision makers’ suelen ser personas de mayor edad que nosotros y con más años de experiencia. Vendemos un producto muy innovador que para ellos, aunque conlleve implementar un pequeño cambio, puede afectar a sus procesos, y empresas tan grandes como Acciona, Iberdrola, etc., no les duele tanto gastar mucho dinero en procesos más largos e ineficientes, con tal de no arriesgar los procesos ya existentes introduciendo mejoras” explica Andrea, “y por otro lado, cuando les presentamos el producto, nos confiesan muchas veces su miedo a tener que despedir a muchos empleados si contratan nuestra herramienta, cuando en realidad este no sería el caso: lo que permitimos es que las tareas más farragosas y que no aportan valor dentro de sus procesos se hagan más rápidamente y permitir que dediquen más tiempo a las tareas que aportan más valor, sería como negarse a utilizar internet cuando este salió.”

Además de estas barreras, Andrea nos confiesa que a lo largo de estos dos años ha tenido que hacer frente a otro tipo de retos. Lamentablemente, hoy en día -en un mundo que sigue luchando por conseguir una sociedad feminista- no nos sorprende escucharla hablar sobre situaciones en las que ha sentido que se le tomaba menos en serio por el hecho de ser una mujer al frente de una empresa tecnológica, habiendo recibido comentarios como ‘ah pero, ¿tú sabes de esto?’. “Alguna vez, sobre todo en ferias, he visto cómo inversores o clientes le entregaban sus tarjetas de visita directamente a mis socios, ignorándome por completo y asumiendo que yo era una azafata del stand”, nos cuenta, “una vez incluso, un inversor me preguntó si era la pareja de alguno de mis socios…y estoy segura de que no habría hecho la misma pregunta si el CEO hubiese sido un hombre”.

Actualmente, el equipo lo componen 11 personas: 6 hombres y 5 mujeres. En RatedPower, tal y como cuenta Andrea, creen firmemente en el feminismo, ya que para ellos este concepto es sinónimo de igualdad de oportunidades, y por tanto, de diversidad: “A la hora de ampliar el equipo, buscamos siempre personas que compartan la misma misión que nosotros, nuestros valores, que sean proactivas, empáticas y sobre todo honestas. Creemos en la diversidad: el feminismo es muy importante para nosotros porque significa igualdad de oportunidades para todos. Apostamos por un equipo diverso porque creemos que trae mucha riqueza. Y no solo hablamos de diversidad de género, sino también de experiencia, edad y culturas.”, afirma.

Al terminar la entrevista le preguntamos que qué consejo le daría a una mujer que esté pensando en emprender, y esto es lo que nos dijo: “Que se lance sin miedo, que comparta su idea con todo el mundo, tanto con su entorno más cercano como con los clientes. Que no tenga miedo de preguntarles todo lo que necesite, ni tampoco de que le roben la idea: lo importante es siempre la ejecución. También aconsejarle que no espere tener un producto perfecto desde el principio, antes incluso de lanzarlo al mercado, y que aprenda mucho del feedback que le pueden dar sus potenciales clientes para poder ir testeando, que conozca bien el mercado. Y por último, que se rodee de un buen equipo de fundadores que compartan la misma visión, los mismos valores y que quieran llevar la empresa al mismo sitio que ella.”

María González Iglesias, Cofundadora y COO de Routive:

María trabajaba como farmacéutica en Londres cuando su marido y ahora socio, Gabriel Domínguez, empezó a trabajar en una idea que fue el germen de Routive. Ambos comenzaron entonces a trabajar juntos, investigando mediante entrevistas a diferentes personas que viajaban mucho, para ver cuáles eran los problemas a los que se enfrentaban. En las siguientes entrevistas aplicaban soluciones que les permitieron empezar a desarrollar los primeros MVPs. Poco a poco, María empezó a disfrutar tanto del proyecto que finalmente decidió involucrarse en él a tiempo completo desde Google for Startups Campus en Londres.

“Durante un tiempo me sentí rara, ya que sentía que no pertenecía mucho a este entorno, pero si algo me enseñó Londres fue que uno puede ser lo que quiera siempre que le apasione y esté dispuesto a aprender todo lo posible.”, comenta.

“La reacción de mi entorno y familia cuando decidí dejar el mundo de la farmacia no pudo ser mejor, ya que hasta hoy, ni una sola vez me han preguntado por qué lo hice ni si voy a volver al sector farmacéutico (por supuesto volveré, me encantaría poder aplicar en el futuro todo lo aprendido en Routive en una idea relacionada con la mejora de la atención al paciente en la oficina de farmacia).”, añade. Y es que María creció en un entorno familiar muy peculiar para la época, ya que su madre era empresaria (tenía una barbería), siendo un gran ejemplo para ella.

El caso de Routive es también muy especial para SeedRocket y para todos los que formamos la comunidad de Google for Startups en Madrid, ya que empezaron trabajando dentro de Tetuan Valley en Asturias (de la mano de Astur Valley), pasaron posteriormente por nuestro Campus de Emprendedores y nuestra aceleradora de Madrid, y han sido seleccionados recientemente para participar en el programa Residency de Google.

“Cuando fuimos seleccionados para participar en el Campus de Emprendedores de Seedrocket, fue la segunda vez que nos cambió la vida, ya que supuso para nosotros un aprendizaje y un cambio de mentalidad enorme. Nos ayudó a creer que podíamos conseguirlo. Conocimos a mucha de la gente a la que admirábamos, y tenerlos ahí dándonos feedback sobre Routive fue impagable.”

Cuando le preguntamos su opinión sobre el emprendimiento femenino y la lucha feminista, nos responde que “sigue haciendo falta más visibilidad, mostrarles a las niñas de hoy que pueden ser lo que quieran y que no hay ninguna barrera que se lo impida.” y que “para conseguirlo, las mujeres de ahora tenemos que derribar todas las barreras que aún quedan, allanarles el camino y poder dejarlas con la boca abierta al contarles que hubo un tiempo en el que había muy pocas mujeres en puestos directivos, que una mujer no cobraba lo mismo que un hombre aún teniendo el mismo cargo, y que cuando íbamos a eventos de tecnología éramos 2 mujeres por cada 10 hombres en el mejor de los casos.”

Y añade que hacen falta también CEOs y directivos como su marido Gabriel, a los que no les importe en absoluto tener una empresa donde haya mayoría de mujeres (son actualmente 5 mujeres y 2 hombres en el equipo).

“Muchas veces se da el debate de si desde instituciones, asociaciones o empresas como Seedrocket, Google etc se debe intentar el que entren X número de proyectos liderados por mujeres o que en una charla siempre haya al menos una mujer en el panel de ponentes. Yo defiendo siempre que sí: la realidad es que desafortunadamente si no se «fuerza» un poquito no se dá, por tanto es necesario facilitar la visibilidad hasta que ocurra de manera espontánea que es lo que todas deseamos.”, defiende María.

Como consejo, María nos dice lo siguiente: «Que no tengan miedo a nada, que tengan confianza en sí mismas y que no duden en contactarnos a cualquiera de nosotras, ¡estaremos encantadas de ayudar!»

Laurence Fontinoy y Clelia Morales, Cofundadoras, CEO y COO de WOOM Fertility:

El caso de WOOM es también interesante. Sus fundadoras, Laurence y Clelia, venían de tener puestos de responsabilidad en grandes multinacionales, en entornos de innovación, por lo que dar el salto de fundar tu propia startup fue, como dicen ellas, un paso natural: “Era el momento de devolver a la sociedad parte de lo que habíamos recibido. Ambas veníamos de empresas que impactan de una forma positiva la vida de las personas, y deseábamos seguir en esa línea, en este caso, apoyando la fertilidad de las mujeres.”.

En este momento WOOM cuenta con más de medio millón de usuarias en todo el mundo. Gracias a su app, más de 100.000 mujeres se han quedado embarazadas, lo cual, dada la baja tasa de natalidad que hay actualmente en países como España, es todo un logro. Pero no todo ha sido un camino de flores hasta llegar aquí.

Consideran que para emprender, aunque siempre hay muchos retos, es fundamental tener el apoyo de tu entorno más cercano, ya que el impacto que tiene el proyecto sobre el emprendedor afecta directamente a su familia.

Al igual que el equipo de RatedPower, las socias de WOOM comenzaron su proyecto en la cafetería de Google for Startups Campus de Madrid: “Allí tuvimos la oportunidad de conocer el programa de aceleración de Seedrocket en el que ganamos el 3er lugar. Ganar Seedrocket nos ayudó en tres áreas fundamentales: forjamos nuestro primer MVP, con ayuda crítica de  mentores senior; tuvimos acceso a un grupo de emprendedores en serie, que al final se convirtieron en nuestros inversores; y tuvimos acceso a talento, ya que gracias al networking dentro de Seedrocket y con con otras startups del ecosistema, encontramos al equipo que necesitábamos para sacar adelante WOOM.”

Ambas están muy orgullosas de lo que han conseguido hasta ahora con su negocio, y no es para menos: WOOM ha sido recientemente seleccionada por Forbes como una de las 60 startups dirigidas por mujeres que están revolucionando el mundo de la tecnología globalmente. “Para nosotras es un gran orgullo que Forbes nos haya incluido en esta lista, ya que estamos convencidas que con este tipo de esfuerzos haremos entre todos que la financiación de proyectos liderados por mujeres vaya a mejor.” declaran las socias de WOOM.

“Está claro que el respaldo económico por parte de los inversores institucionales en proyectos liderados por mujeres cada vez va aumentando, pero pudiera ser aún mayor.” añaden, haciendo referencia al estudio “Why Women-Owned Startups Are a Better Bet”, elaborada por The Boston Consulting Group y MassChallenge, según el cual, las empresas fundadas por mujeres generan el doble de ingresos que la de los hombres, y aún así reciben menos financiación: unos 800.000 euros contra 2,12 millones que reciben ellos.

“No puede seguir pasando que haya empresas con alto potencial económico y social que se estén quedando fuera de grandes rondas de inversión simplemente por haber sido fundadas por mujeres.” concluyen las dos empresarias.

Consideran que es bueno que este tipo de cosas estén saliendo a la luz, ya que identificar el problema es un gran paso hacia su solución. De hecho, cada día son más los hombres y mujeres que se suman a la lucha por la igualdad, y creen que es responsabilidad de todos llamar la atención a aquellos que aún no lo han hecho.

“Pensamos que este es un mundo de mujeres y hombres por igual. En nuestro equipo prevalece la calidad profesional antes del sexo de una persona, no obstante pensamos que hay muchas mujeres con un talento espectacular que son más tímidas a la hora de aplicar para un trabajo. Muchas si no cumplen el 100% de los requisitos, no aplican a puestos interesantes. A veces con un café y conociendo de cerca el proyecto, se dan cuenta que podrían encajar a la perfección. Así que esperamos que nos lleguen muchas peticiones para ‘un café’”, afirman.

Para las fundadoras de WOOM “el emprendimiento necesita combinar mucha fuerza mental y equilibrio profesional y familiar”, ya que por naturaleza, la mujer se suele responsabilizar más de la familia y los hijos; si a esto se añade la responsabilidad empresarial, puede ser muy duro. Lo normal es que el apoyo comience en el seno familiar, al ser una situación compleja. “¡Hace falta apoyar al máximo a las mujeres que están dispuestas a hacerlo!” comentan. Animan así a todas ellas a ser ambiciosas y que su visión les lleve a enamorar talento, inversores y clientes. Y también les aconsejan a desenvolverse en un ambiente de emprendimiento de alta calidad, ya que afirman que pertenecer a Seedrocket y a la red de Google for Startups ha sido clave para su negocio.

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¿Tienes una idea rompedora en mente? No dudes en compartirla con nosotros. Aun puedes inscribirte en nuestro XXI Campus de Emprendedores en Barcelona.

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En esta ocasión, para el jurado, contamos con excelentes profesionales y amigos: Alberto Knapp, Presidente de The Cocktail, y Luis Gosálbez, CEO en Metricson, ambos mentores de SeedRocket; Marta Campillo de BStartup Banco Sabadell, Karel Escobar de Startupxplore, y Jaime Biel de Faraday Ventures.

Elena García de Bstartup y Beatriz Imedio de SeedRocket, presentando el evento.  

El turno de las presentaciones fue inaugurado por My Different Place. Esta startup es un buscador de alojamientos únicos en la naturaleza, en diferentes rincones de España y Portugal. Cualquier cosa que se te ocurra es posible: casas árbol, burbujas, casas cueva… ¡hasta iglús! Al terminar su presentación, pasó el turno al proyecto Rentger. Es un software de gestión del alquiler, con el que el propietario puede ahorrar tiempo y dinero, simplemente automatizando algunas gestiones habituales.

En tercer lugar, subió al escenario Invitadísima, un marketplace enfocado a la moda para mujer: moda premium para fiestas y eventos en España. Y para terminar con la ronda de presentaciones, tuvimos a Yami. Accesible desde web o app, es una plataforma que ofrece platos para llevar de una gran variedad de restaurantes, por menos de 5 euros al día, apostando por la sostenibilidad, la alimentación saludable y el comercio local.

La segunda mitad del acto se ocupó con el keynote del fundador y presidente de The Cocktail, y mentor de SeedRocket, Alberto Knapp. «Speed and simplicity: cómo crecer, transformarse y no morir en el intento» fue le título que escogió para su keynote. Alberto compartió con los asistentes algunos de los aprendizajes que ha extraído de todos estos años. Fue claro al reconocer sus errores, e incidiendo en la importancia de saber aprender de ellos.

Con el aplauso final a la intervención de Knapp, pasamos a la entrega del premio. En esta ocasión, fue la startup Yami la startup premiada, y ya tienen el pase directo a la final en Barcelona. Cortesía de la organización, los asistentes pudieron compartir un tiempo de networking acompañados de un aperitivo.

¡Muchas gracias a todos los asistentes! Ya está abierta la convocatoria para el siguiente Venture On The Road, que será en Bilbao el 21 de marzo. ¿Te animas? Las inscripciones cierran 7 de marzo.

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